Проблема поиска работы не теряет своей актуальности. В настоящее время имеется множество инструментов для подбора вакансии. Тематические газеты, биржи труда и кадровые агентства давно ушли в прошлое. Самый простой и эффективный способ найти работу – воспользоваться специализированным сайтом. Чтобы выбрать наиболее подходящую площадку, рекомендуется ознакомиться с рейтингом.
1. Новичок года — JobJoys.com
Лидирующую позицию занимает молодая, но перспективная площадка с говорящим названием — JobJoys.com. Сайт помогает подобрать востребованную профессию и сориентироваться в актуальных зарплатах. Приводится статистика об уровне дохода в отдельных регионах. Главным преимуществом https://jobjoys.com/ является максимально точная и полезная информация по каждой специальности. Соискатель может узнать следующее:
- перечень обязанностей;
- уровень заработной платы по всей России и странам СНГ;
- актуальность вакансии, в зависимости от региона;
- образование;
- возрастная категория соискателей;
- знания и навыки;
- необходимый опыт работы;
- условия работы;
- карьерные перспективы.
Подробное описание помогает получить полное представление о профессии. Это актуально, как для абитуриентов, так и для людей сознательного возраста, решивших поменять профессию. В дополнении к основной информации приводятся рекомендации относительно успешного прохождения собеседований.
2. HeadHunter – лучший выбор для повышения квалификации
Лидирующие позиции в списке востребованных сайтов о работе занимает ресурс HeadHunter.ru. На нем представлено свыше 13 миллионов резюме и более 300 тысяч вакансий. Вся информация на сайте максимально понятно структурирована. Для посетителей предусмотрена удобная система навигации. Задав параметры для поиска, можно без труда отыскать подходящую должность. Каталог вакансий регулярно обновляется.
Отличительной особенностью рекрутингового сайта hh.ru является возможность пройти курсы по повышению квалификации. Площадка включает в себя большую базу актуальных вакансий. Соискателям представляется уникальная возможность пройти онлайн-консультации, обучающие новым навыкам.
3. Rabota.ru – ресурс с жесткими требованиями
Ресурс Rabota.ru насчитывает более 180 тысяч вакансий в странах СНГ и России. База данных включает в себя около 3 миллионов актуальных резюме. Любой посетитель сайта может получить обратную связь 24 часа в сутки. Найти желаемую должность сможет специалист любого направления. Отличительная черта площадки – жесткий регламент при размещении резюме и вакансий. Это позволяет избежать столкновения с мошенниками и защитить себя от спама. К преимуществам ресурса относят удобное мобильное приложение.
4. ZARPLATA.RU – сайт для поиска работы с открытой статистикой
Сайт по подбору работы находится на рынке аналогичных площадок более 12 лет. На ZARPLATA.RU представлена возможность добавлять в контакты не только потенциальных работодателей, но и сотрудников интересующих фирм. Это позволяет узнать о тонкостях работы изнутри. В шапке сайта расположена удобная система навигации, позволяющая найти подходящую вакансию с учетом заданных параметров. Существует возможность видеть, кто просматривал профиль. Мобильное приложение находится в состоянии разработки. На данный момент в нем можно просматривать вакансии и резюме, но нет возможности заходить в личный кабинет.
5. Яндекс работа
Система поиска от Яндекса появилась относительно недавно. Она собирает вакансии с других площадок. Для подбора подходящего предложения следует ввести в поиск следующие данные:
- название профессии;
- город;
- район;
- желаемая заработная плата.
В расширенном поиске можно указать опыт, отрасль и график работы. Ресурс привлекает пользователей своей простотой и удобством. Преимуществом является отсутствие необходимости посещения каждого сайта вакансий в отдельности. Недостаток заключается в том, что площадка не подразумевает размещение резюме.
6. FL.RU – поиск удаленной работы
Одним из самых популярных ресурсов для поиска удаленной работы считается https://www.fl.ru/. Он помогает реализоваться представителям творческой сферы деятельности. На площадке имеется возможность размещения портфолио с образцами работ. Это позволяет работодателям ознакомиться с особенностями каждого кандидата, а соискателям – найти работу по высоким ставкам. Сайт подходит для подбора следующих вакансий:
- копирайтеры;
- веб-дизайнеры;
- переводчики;
- фотографы;
- программисты.
К отрицательным сторонам ресурса относят необходимость производить ежемесячную плату за возможность нахождения на сайте. Новичкам на этой площадке пробиться сложно, так как при выборе соискателя большое значение уделяется опыту работы.